Požadovaná dovednost:
CO TĚ U NÁS ČEKÁ:
- Head of Product & Marketing definuje a implementuje marketingovou strategii společnosti, řídí marketingový úsek a koordinuje veškeré marketingové a produktové aktivity v souladu s marketingovou strategií a budováním značky organizace.
- Vedení a řízení přiděleného portfolia Produktů, zodpovědnost za jejich doručení ve stanoveném čase, kvalitě a ceně.
- Zodpovědnost za řízení produktových plánů
- koordinace a komunikace se členy obchodního týmu
- Pravidelná prezentace statusů jednotlivých Produktů v rámci regionu
- Zodpovědnost za rozvoj a rozšiřování produktů v rámci prodeje
NEŽ SE PŘIHLÁSÍŠ, DOBŘE SI ROZMYSLI, ZDA:
- Příprava, průběžná aktualizace, řízení implementace a vyhodnocení marketingové strategie organizace.
- Příprava a realizace marketingového plánu v souladu s definovanou strategií.
- Řízení přiděleného portfolia Produktů, počínaje iniciací ve fázi Business case, konče implementací a kontrolou a prodejem
- Rozvoj a komunikace Produktové palety
- Navyšování efektivity Prodeje produktů
- Řízení P&L daných produktů
- Sestavování a správa marketingového rozpočtu.
- Spolupráce na tvorbě obchodní strategie společnosti.
- Spolupráce na vývoji a implementaci nových produktů.
- Rozvoj a budování značky.
- Řízení aktivit v oblasti marketingové komunikace.
- Řízení spolupráce s grafickými studii, reklamními a PR agenturami.
- Příprava, organizace a účast na promo akcích a konferencích.
- Analyzování a příprava zpráv o výsledcích jednotlivých marketingových aktivit.
- Komunikace s médii.
- Monitoring vývojových trendů, analýza trhu a konkurence.
- Přímá podpora prodejních oddělení.
- Prezentace společnosti navenek – tvorba image společnosti.
- Vedení, motivace, hodnocení a kontrola výkonu podřízených pracovníků v rámci svěřeného celku
SPOLUPRACUJE S:
- Head of Product & Marketing pracuje napříč všemi odděleními. Nejvíce se Sales, Retail, Remarketing a HR.
KDYŽ SE DOMLUVÍME, TAK TI U NÁS NABÍZÍME
- Hodně volna: 5-6 týdnů dovolené (čím déle u nás budeš pracovat, tím více budeš odpočívat)
- 4 sick days ročně
- Multisportku, na kterou ti přispějeme 50%
- Cafeterii
- Flexibilní pracovní dobu
- Služební auto i pro soukromé účely
- Mobilní telefon
- Notebook
- Výhodný operativní leasing pro zaměstnance
- Stravenky, připojištění a další klasické benefity, které bereme jako samozřejmost
- Výhodné ceny na produkty a služby, které nás živí (odkup auta, pneu atd.)
- Oslavy, teambuildingy a další společné akce typu sportuj a bav se
- Investice do vzdělávání, školení, rozvoje a podporu kariérního růstu v rámci Arvalu
